- Jan 20 Tue 2009 08:50
終於看到結果了
- Jan 20 Tue 2009 08:19
我以丹尼斯和美樂蒂為榮
- Nov 26 Wed 2008 13:06
奧比斯健走11/22
奧比斯發起「1122 步步獻光明」公益健走活動,邀請您以實際行動響應救盲--老公也報名全家參加這個活動,有時常常氣他報名參加這類活動又會增加家裡許多不必要的東西,最常見的就是帽子、T恤,還有一些贊助廠商提供健康食品,帽子、T恤還有機會穿戴,健康食品常常放的過期--因為不敢吃,但也常常因為去參加這些健走或親子馬拉松等,而有更多驚喜.
- Nov 26 Wed 2008 12:49
聽陳艾妮的親子關係演講
11/25晚,寶貝的安親班邀請陳艾妮來演講親子關係話題的演講,一上場就被她的霸氣給震住了,她一再強調現在的父母要替國家教養出精英,而不是只會讀書的小孩,現在的小孩以後要面對的是如何得到你想要的工作,或如何賺到你要賺的錢,或如何過你要過的生活,這些從書本上都得不到,但學校所學卻是你往後的基本工具,基本工具交給老師去交,其他就是父母的責任了.整個演講內容,雖不是完全認同,但有更多已開啟我許多新想法
- Sep 22 Mon 2008 08:39
前老闆娶媳婦
公司被併購已將進3 個月,前老闆在母親節慶祝會即預告,他的兒子即將於6月中旬訂婚,因為以前吃了不少同仁的訂婚喜餅,雖然是兒子訂婚,但他也要請全部同仁吃喜餅,並請大家於9月結婚時,全部來喝喜酒,但不可包紅包,前天就是去喝前老闆兒子的喜酒,盛大隆重,老闆夫婦掩不住喜悅,我們也感染不少,全部請了約50桌,同仁暫約10桌,老公說,好像在吃尾牙,只差沒抽獎,這個喜宴也遇到許多許久未見的同事,有退休的,也有另謀他職的,宛如一場另類同學會.喜宴結束了,願這對新人永結同心,早生貴子(女),讓老闆夫婦在已不用管理公司的心情中,轉移成含飴弄孫的樂趣.
- Sep 22 Mon 2008 08:14
新老師新氣象
丹尼斯上了五年級分班後,班導對生活常規及作業整齊度要求特別高,迄今上課三週,聯絡簿裡已不知有多少紅字了,這對我和丹尼斯爸來說壓力不小,明明我們都已看過了,為何還會錯,結果是我們已習慣丹尼斯的潦草字,可這對新老師來說萬萬不可,心中一喜,雖這對我們來說有點壓力,可是對丹尼斯是一大喜,三四年級的老師較不要求,我們要幫他訂正,他說老師說這樣就可以了,在這個年紀,老師的話是聖旨,爸媽的話....再說吧,希望老師持續嚴格的生活常規及作業整齊度要求,我們一定會完全配合,畢竟小學還可這樣要求,上了國中,更加定型,也更管不動了!
- Sep 11 Thu 2008 07:56
829公司大地震
待了20年的公司,今年被外商購并,7月正式入主,829第一次人事異動,雖已預料中事,但處理方式卻是馬上面談,馬上簽字離開,讓人意料不到,令人震驚.難道這是外商一貫做法,還好直至今日我以平息,以平常心對待,畢竟20年對這份工作還有蠻深的感情在,只怕離職風會排山倒海而來.上層主管要加油啊!
- Apr 24 Thu 2008 08:29
結婚後第一次騎腳踏車上班